12月2日，铁岭市中级人民法院召开全市法院2022年工作谋划会，进一步统一思想、凝聚力量，研判形势、分析不足，拓展思路、开阔视野，振奋精神、实干精进，全力推动全市法院工作上台阶、创一流。
市法院党组书记、院长李郊在会上讲话，党组副书记、副院长于立卫主持会议并对2022年审判质效工作进行部署。市法院副院级以上领导、各部门负责人参会，各基层法院设视频分会场。
会上，各基层法院院长对今年工作总体情况进行汇报并谋划2022年工作，市法院班子成员结合联系点法院工作进行工作部署和点评。会议还通报了全市法治化营商环境建设情况、“规范管理年”开展情况。
▼市法院班子成员点评
会议要求，要深入贯彻落实党的十九届六中全会精神，深刻领会百年奋斗的历史经验，从中汲取推动法院工作高质量发展的前进力量。必须牢牢坚持党对司法工作的绝对领导，必须牢牢坚持以人民为中心，必须牢牢坚持习近平法治思想的科学指引，必须牢牢守住意识形态阵地，必须牢牢坚持中国特色社会主义法治道路，必须牢牢坚持服务大局，必须牢牢坚持改革创新，必须牢牢坚定斗争意志、提高斗争本领，必须牢牢自觉接受监督，必须牢牢坚持全面从严治党。全市法院要善于从党的百年奋斗十个历史经验中汲取智慧力量，指导工作实践，以更加昂扬的姿态迈进新征程、建功新时代。
李郊指出，工作谋划十分重要，谋划好工作是干好工作的前提和基础。要下好先手棋、打好主动仗，进一步深入谋划好法院工作，以百倍的干劲和激情干好明年工作，继续保持你追我赶、不甘落后的奋进景象，全力推动铁岭法院工作高质量发展，为实现铁岭法院整体工作“上台阶、创一流”的目标而努力奋斗。
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平法治思想，始终坚持努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义目标，精准“上台阶、创一流”工作定位，突出全市法院高质量发展服务保障经济社会高质量发展工作主题，明确服务大局、司法为民、公正司法工作主线，以系统观念统筹各项工作，以法治思维狠抓执法办案，以强基导向打牢基层基础，深入开展“强化管理年”活动，全面推进 “五院建设”，实施“五项工程”，开展“五个专项工作”，为建设美丽幸福新铁岭提供司法服务和保障，以优异成绩迎接党的二十大召开！
一是推进“政治建院、法治立院、人才兴院、科技强院、文化塑院”五院建设，开创法院工作新局面。
政治建院。坚持把政治建设放在首要位置，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻习近平法治思想，坚定不移贯彻中央决策部署，落实省委市委和上级法院工作要求。
法治立院。把法治思维和法治方式贯穿法院工作始终，深入贯彻“谦抑、审慎、善意、文明、规范”的司法理念，推动形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的浓厚氛围。
人才兴院。深化队伍专业化建设，积极参与“审学研”一体化机制建设，着力提升“七种能力”，使广大干警思想、理念、能力真正跟上新时代步伐，胜任新时代司法工作要求。
科技强院。推动建设人民法院信息化4.0版，自觉融入数字铁岭建设，为实现审判体系和审判能力现代化提供坚强科技支撑。
文化塑院。贯彻落实建设社会主义法治文化，注重党史学习教育成果转化，加强中华优秀传统文化学习，提高人民法院文化建设质量水平，在潜移默化中发挥教育、熏陶、引导、规范、激励等作用。
二是实施“铁军工程、为民工程、质效工程、创新工程、强基工程”五大工程建设，实现法院管理新发展。
实施铁军工程。坚持把政治建设摆在首位，深入开展党史学习教育，巩固学习教育成果，把政治忠诚融入法院队伍血脉，倾力构建“铁军、铁案、铁纪”工程。
实施为民工程。妥善化解民商事纠纷，支持、监督行政机关依法行政，持续推进切实解决执行难，深化诉讼服务体系建设，促进矛盾纠纷源头化解、多元化解，积极回应人民群众的多元司法需求。
实施质效工程。坚持审判工作定期调度制度，完善均衡结案机制，完善案件质量保证机制，强化评查结果运用，健全审判权运行监督机制，坚持有序放权与有效监督相统一，完善“四类案件”识别监管机制，依托全流程网上办案系统实现对审限、办案节点等重要事项的可视化、精准化监管。
实施创新工程。推进司法责任体系改革和建设，深刻把握推进执法司法责任体系改革和建设的重大意义，补短板、强弱项、破难题，加快构建权责清晰、权责统一、监管有效、保障有力的执法司法责任体系。
实施强基工程。突出强基导向，坚持重心下移、力量下沉，加强宏观指导和具体督导，狠抓基层法院建设，帮助基层法院理清工作思路，强化工作措施，实现全面发展。
三是开展“法治化营商环境建设、涉法涉诉信访攻坚、防范化解重大风险、常态化推进扫黑除恶、正风肃纪”五个专项工作，提升法院工作新水平。
开展法治化营商环境建设专项工作。树牢“人人都是营商环境、案案都是试金石”理念，推动实现“司法服务方便快捷、司法质效大幅提升、司法成本有效降低、司法生态明显改观”的法治化营商环境建设目标。
开展涉法涉诉信访攻坚专项工作。扎实开展“涉诉信访矛盾减存控增新三年攻坚”、“集中治理重复访”、“涉法涉诉信访攻坚化解专项整治活动”以及欠薪未结案件集中整治等专项活动，严格落实“两级法院院长抓信访”机制。
开展防范化解重大风险专项工作。建立健全风险防范机制，进一步强化忧患意识和底线思维，切实增强风险隐患预测预警预防能力。
常态化推进扫黑除恶专项工作。巩固深化扫黑除恶专项斗争成果，锚定长效常治目标，深入推进“六建”工作，持之以恒打击黑恶势力及其“保护伞”，让城乡更安宁、群众更安乐。
开展 “正风肃纪”专项工作。加强纪律作风建设，落实全面从严治党、从严治院、从严管理要求，履行全面从严治党主体责任，深入推进党风廉政建设和反腐败建设，督促干警知敬畏、存戒惧、守底线，浓厚法院队伍新风正气。
李郊强调，要继续开展好“管理年”活动，向管理要质效、以管理促发展、靠管理展形象，健全管理机制、优化管理节点、创新管理方法，形成符合司法规律、运转有序、科学高效的法院管理体系，努力做到思想认识深化、司法生态净化、行动举措细化、服务大局优化、质效提升实化、改革创新强化、队伍建设严化。要认清形势任务，增强管理的责任感和紧迫感，聚焦管理重点，着力提升法院管理工作水平，找准管理切入点，扎实做好“强化管理年”活动各项工作，不断提升审判质效和司法公信力，在新时代新征程上展现人民法院新气象新作为。